Denuncian "prácticas laborales de esclavitud" en call center

"Tenemos una precariedad absoluta, condiciones inhumanas dentro del mismo trabajo, si los trabajadores van al baño, pierden su componente variable que es el componente de su remuneración (...). Hay una cantidad de infracciones al código de trabajo, no se paga semana corrida (bonificación y días libres), no hay protección a la maternidad, no se les entrega el derecho de Ley de alimentación a las trabajadoras con hijos menores de dos años, no existe el tema de la cuidadora, o embarazadas que trabajan horarios nocturnos", la dirigente agregó que los empleadores sólo avanzan en mejorar las condiciones laborales cuando un fallo judicial los obliga, como en el caso de la demanda interpuesta contra Walmart-Chile, donde la sentencia obligó al gigante estadounidense del retail a otorgar a las trabajadoras tiempo de baño ilimitado.

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Fuente: www.lanacion.cl

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